Annonce créée il y a environ 9 ans
Bonjour !
Âgée de 23 ans et actuellement étudiante en biologie, je suis disponible pour garder vos bout'choux le week-end et pendant les vacances scolaires essentiellement. En fonction de mon emploi du temps, il m'est possible de garder vos enfants certains soirs de semaine ou les mercredi après-midi.
Mon expérience en tant qu'animatrice (BAFA obtenu en 2016) en colonie de vacances depuis 2015 m'a permis de tester avec succès un panel de jeux et d'activités. Je suis également monitrice de voile.
J'ai participé à un "stage babysitting" de 2 jours organisé par le CRIJ de Nantes en octobre 2013, durant lequel nous avons abordé les points importants d'une garde d'enfants (les besoins selon l'âge des enfants, les règles d'hygiène, de sécurité, les horaires...etc.).
Dynamique et réactive, je saurai m'adapter avec plaisir aux différents besoins exprimés par vos enfants.
De plus, ayant obtenu mon PSC1 par les sapeurs pompiers en mai 2013, et l'ayant renouvelé en juillet 2017, je serai en capacité de secourir vos enfants si besoin.
Maïwenn
moins de 6 mois
6 mois à 1 an
1 à 3 ans
3 à 6 ans
plus de 6 ans
Aide aux devoirs
Cuisine pour les enfants
Aide au ménage / repassage| Babysitting ponctuel | 7,50 € de l’heure |
Je me suis basée sur une brochure du CRIJ de Nantes :
"la rémunération qui s'applique est au minimum le SMIC, soit 10, 57€ bruts/heure au 1er janvier 2015. En utilisant le CESU, le salaire horaire est majoré de 10% au titre des congés payés, soit un salaire horaire net de 8, 10€."
Il m'a donc semblé honnête de fixer le salaire horaire à 7, 50€/heure pour un ou deux enfants. Au delà de deux enfants, une majoration de 0, 50€/enfant/heure est à prévoir.
Pour des raisons de sécurité, je préfère ne pas garder plus de 4 enfants de moins de 5 ans en même temps.
Pas de recommandations pour l’instant, bientôt la vôtre ?
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Confiance
Tarifs
| Babysitting ponctuel | 7,50 € de l’heure |
Je me suis basée sur une brochure du CRIJ de Nantes :
"la rémunération qui s'applique est au minimum le SMIC, soit 10, 57€ bruts/heure au 1er janvier 2015. En utilisant le CESU, le salaire horaire est majoré de 10% au titre des congés payés, soit un salaire horaire net de 8, 10€."
Il m'a donc semblé honnête de fixer le salaire horaire à 7, 50€/heure pour un ou deux enfants. Au delà de deux enfants, une majoration de 0, 50€/enfant/heure est à prévoir.
Pour des raisons de sécurité, je préfère ne pas garder plus de 4 enfants de moins de 5 ans en même temps.
