Nathalie, assmat professionnelle à Villeneuve-lès-avignon

Bonjour,

Je suis Assistante maternelle agrée depuis 24 ans.

J'habite dans une petite résidence de standing (résidence Jean Eymonet), quartier très calme.

INFO :
J'aurais 2 places disponible à partir du lundi 01 Janvier 2026,
pour l'accueil d'un enfant de 1 an à 3 ans = (entré en école maternelle).

Je recherche 1 contrat de 32 heures par semaine dans l'idéal, mais suis ouverte à toutes propositions.

mon amplitude horaire journalière et de 9h00 à 17h00 en règles générale soit 8 heures par jour : lundi - mardi - jeudi et vendredi, (je ne travaille plus les mercredis).

Mais j'étudie toutes les propositions.

J'ai une grande expérience des enfants en bas âge et des nourrissons.

Non fumeuse, je n'ai pas de plantes ni d'animaux.

J'accueille vos enfants dans un logement tout équipé pour l'accueil d'enfants en bas âge d'une surface de 80m² avec une belle petite terrasse sécurisé, logement et quartier très calme.

Je suis à 3mn à pieds d'un petit parc adapté pour les enfants en bas âge (toboggans avec petit mur d'escalade, jeux à bascule à ressort et balançoires) sous ma surveillance, parfois je vais aussi à d'autres parcs dans les alentours de Villeneuve.

Je participe aussi avec les enfants que j'accueille aux activités d'éveil et de motricité proposé par le RPE (relais petite enfance).

Chez moi je favorise aussi la motricité libre pour l'épanouissement et la confiance en soi de l'enfant.

Je dispose de nombreux jouets pour occuper les enfants et proposes des activités dirigé pour les plus grands, nous faisons de divers et nombreuses ballades pour s'aérer et jouer à l’extérieur quand le temps le permet.

Parents employeur vous devrez me déclaré au centre Pajemploi c'est le service URSSAF pour l'embauche d'une assistante maternelle agrée.

Sur le site PAJEMPLOI vous trouverez toutes les informations administratives liées aux modalités de contrat et d'accueil.

Vous pourrez aussi percevoir une aide de la CAF, la paje (prestation d'accueil du jeune enfant) = CMG (complément du mode de garde).

Je travaille 46 semaine par an du lundi au vendredi pour 4 jours par semaine, et mes congés annuel sont identique chaque année,
Ils sont toujours pris l'été approximativement de mi Juillet à mi Août = 4 semaines et pour mes congés annuel d'hivers une semaine entre noël et jour de l'An = 1 semaine.

Je prends aussi une semaine pour congés de convenance personnelle = 1 semaine avant ou après ma semaine de congés annuelle d'hivers.

Cette semaine pour congés de convenance personnelle et déduite de la mensualisation annuelle car elle est sans solde,
(Voir convention collective national du particulier employeur).

Pour de plus amples renseignements contactez moi par téléphone ou email.

Payement par Pajemploi +, déclaration URSSAF (via Pajemploi)

INFOS IMPORTANT :
Suite aux consignes sanitaire actuel que l'ont nous impose et que l'ont doit appliqué et faire appliqué, les RDV pris pour l'accueil d'un nouvel enfant, se feront au domicile de l'assistante maternelle, en respectant les gestes barrières obligatoire, seul les parents et l'enfant devant être accueillis peuvent être présent pour ces RDV.

Si l'accueil doit se mettre en place avant la fin de cette crise sanitaire, les formalités administratives ( contrat ect ...) se feront aussi de la même manière, cela tant que l'ont ne nous aura pas donné de nouvelles consignes assouplissant le protocole exceptionnel mis en place actuellement.

Cordialement Nathi.