Disponibilité à partir du 1 janvier 2026
Je dispose de toutes les qualités de la super nounou:
tendre comme un bisounours
avec un cœur gros comme ça
gai comme un pinçon
une patience d'ange
créative comme Picasso
rapide comme l’éclair
avec des yeux et des oreilles bioniques
huit bras comme une pieuvre
jardinière et cuisinière dans l’âme
Je m'appelle Georgia, j'ai 49 ans et des poussières et maman d'une grande fille de 19 ans.
Jeune diplômée documentaliste à 20 ans mon projet de vie etait les livres. La vie a été plus généreuse en mettant l'humain au centre de ma vie.
J ai travaillé 17 ans dans la petite enfance en tant qu assistante maternelle agréé.
Aujourd'hui j ai fait le choix de devenir AESH afin d accompagner les enfants en situation d handicap et de continuer avec des gardes d enfants au sein de leur domicile.
Dans une autre vie j’étais responsable d'un centre de ressources au sein d'une association humanitaire. De mon ancien métier, je garde le gout de la recherche, je continu à me former et m'informer.
Je suis dynamique, enjouée et ce que préfèrent les enfants chez moi ce sont mes blagues, mon rire et mes qualités de conteuse.
Peinture, pâte à modeler, voiture, jeux de construction, toboggan, livres le monde des enfants n'a aucun secret pour moi.
J'ai l'habitude de travailler main dans la main avec mes employeurs. Je nous considère comme une équipe de co éducation et je recherche toujours des parents avec qui je peux créer une relation de confiance. Au cours de ces années j'ai su créer de belles relations avec les familles et les enfants continuent à venir chez moi même pour les plus anciens qui sont déjà des étudiants
Tout est possible tant que nous, parents et professionnelles créons une relations de qualité basée sur l’écoute et la confiance.
17 ans d'expérience vous garantissent la sécurité, la sérénité et l'expertise d une professionnelle solide face à toutes les étapes du développement de votre enfant. Je vous accompagneme dans vos démarches administratives de parents-employeurs. N'hésitez pas à faire une simulation des aides (CAF et crédit d'impôt de 50 %) pour mesurer le reste à charge.
Ces informations sont déclaratives, pensez à les vérifier.
À lire : Les bons réflexes pour embaucher
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