Bonjour, je me prénomme Géraldine, j'ai 58 ans et suis auxiliaire de puériculture depuis 1986.
Mon parcours: j'ai travaillé en milieu hospitalier dans divers services (néonatalogie, réanimation, oncologie, diabétologie, médecine générale petits et grands enfants, biberonerie, lactarium) . En crèche municipale 50 berceaux durant 8 années puis, j'ai souhaité privilégier mes 3 enfants qui sont devenus grands aujourd'hui!...
Depuis quelques années je reprends de petites missions, ainsi, j'ai pu exercer la fonction d'auxiliaire de vie scolaire et accompagner plusieurs élèves en situation de handicap en milieu scolaire (primaire, CP, CM1, CM2, les niveaux supérieurs ne m'auraient pas posé de souci). J'ai également exercé pour seconder une directrice de multi accueil associatif. En remplacements ponctuels à la demande pour un grand groupe crèche qui accueille des enfants de 3 mois à 6 ans ( surtout sur section petits 3 à 6/8 mois) jusqu'à 2ans, j'y étais invitée régulièrement... Cette structure axe sont éducation sur la bienveillance et la bien traitance des enfants ( les activités y sont multiples)... En micro crèche également.
Dernièrement chez un particulier, je me suis occupée de 2 enfants..( 3 mois allaitement maternel....l'autre, de moins de 3 ans)...
Je souhaiterai que mon emploi soit régulier et reste à votre disposition pour tout autre renseignements.
Si vous êtes intéressé par ma présence à votre domicile pour m'occuper de votre (ou vos) enfant(s). Je serai ravie d'être votre auxiliaire parentale.
Un essai est possible (Pour les deux parties). Ce qui compte c'est le feeling, la confiance, l'épanouissement....et surtout le bien être de votre(ou vos) enfant(s).
Très cordialement et avec plaisir de m'entretenir avec vous.
Je peux également me rendre disponible en dehors des horaires précisés sur ce profil ponctuellement. Tout est à discuter.
Je préfère éviter le transport d'enfants dans mon véhicule, travailler sur ma commune ou à proximité immédiate de celle-ci.
À bientôt de vous lire.
Rémunération variable et négociable en fonction du contrat ( âge du ou des enfant(s), temps de travail, horaires, nombre de jours de garde fixes ou non, nombre d'enfants, distance domicile (Carvin), et des responsabilités).
Ces informations sont déclaratives, pensez à les vérifier.
A lire : Les bons réflexes pour embaucher
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