Madame, Monsieur,
Je vous adresse cette lettre pour vous faire part de mon intérêt à garder vos enfants. J’ai toujours eu un très bon contact avec les plus jeunes, et je prends plaisir à les accompagner dans leur quotidien, que ce soit pour jouer, faire les devoirs ou simplement veiller sur eux en votre absence.
Responsable, patiente et bienveillante, je sais m’adapter à l’âge et aux besoins de chaque enfant. J’ai déjà eu l’occasion de m’occuper d’enfants de différents âges, que ce soit dans un cadre familial ou amical, et j’ai toujours su instaurer une relation de confiance, autant avec eux qu’avec les parents.
Je suis disponible [à préciser : en semaine, le soir, les week-ends, pendant les vacances…], et je peux aussi aider pour les repas, le bain, les trajets école-maison ou les petites urgences du quotidien. Je prends cette mission au sérieux, tout en gardant une attitude douce et rassurante.
Je serais ravie de pouvoir échanger avec vous afin d’en savoir plus sur vos besoins et vos enfants. En espérant que ma candidature retiendra votre attention, je vous remercie pour votre temps.
Cordialement,
Ces informations sont déclaratives, pensez à les vérifier.
A lire : Les bons réflexes pour embaucher
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