La rémunération et les congés de votre assistante maternelle agréée. salaire conges assistante maternelle

Salaires, congés, absences et primes...
Comprendre le bulletin de paie de votre nounou agréée !

 Le saviez-vous ? Nous proposons un service qui vous permet de gérer toutes vos démarches administratives et calculs pour l'embauche d'une assistante maternelle  ! Découvrez vite top-assmat.com !

Après avoir cerné comment trouver votre assistante maternelle, vous vous interrogez sur les possibles difficultés d'être un parent employeur et surtout sur la complexité de gérer le côté administratif

Commencez d'abord à consulter notre section concernant le contrat de l'assistante maternelle

Pour le reste, rassurez-vous, les choses ont été amplement simplifiées ces dernières années, notamment avec la création de Pajemploi qui édite et envoie les bulletins de salaires que vous validerez en quelques clics.  

Que doit-on inclure dans la rémunération d'une assistante maternelle ?

Le salaire à proprement parler de votre nounou agréée comprendra les sommes sur lesquelles vous toucherez les aides de la CAF, dont vous trouverez tous les détails sur notre page spéciale "aides".
Le salaire englobe :

  • le montant de la mensualisation, incluant les jours fériés auxquels votre assmat peut prétendre,
  • les congés payés qu'elle a acquis sur la période de référence,
  • les primes et chèques cadeaux que vous décidez de lui offrir.

Absences de l'enfant pour maladie.

Bien qu'il soit reconnu que les enfants confiés à une assistante maternelle soient moins exposés aux maladies infantiles et aux autres rhumes qu'en collectivité, il arrivera forcément que votre petit bout soit malade. Que faire dans ces cas-là ? Votre assistante maternelle a-t-elle stipulé dans son contrat qu'elle accepte les enfants malades ou au contraire qu'elle les refuse ? A-t-elle le droit de lui donner les médicaments ? N'oubliez pas de noter tout cela sur le contrat de travail.

 En application de l’art. L.372 du code de la santé publique, l’assistante maternelle n’est pas habilitée à donner des soins réservés aux auxiliaires médicaux. Cependant, le conseil d’État du 9 mars 1999 repris dans une circulaire du 4 juin 1999 admet que les assistantes maternelles puissent aider à accomplir des actes de la vie courante et aider à la prise des médicaments lorsque le mode de prise ne présente pas de difficultés particulières à la condition, toutefois, qu’une ordonnance et un protocole de soins lui soient délivrés.

Mensualisation du salaire d'une assistante maternelle

C'est la partie qui inquiète le plus souvent les parents. Mais vous allez voir que ça n'est pas si compliqué que ça.  Après la lecture de la page sur les différents calculs de mensualisation, les années complètes et incomplètes n'auront plus aucun secret pour vous.

Editer le bulletin de salaire et payer votre assistante maternelle

Comme nous le disions dans l'introduction, l'établissement de la feuille de paie d'une assistante maternelle a été grandement simplifié depuis la fin de l'afeama (l'ancêtre de l'aide de la Paje). Vous déclarez, en ligne, les salaires de votre nounou agréée qui recevra un bulletin de salaire directement de cet organisme.

Congés et jours fériés d'une assistante maternelle

Voici venu le temps des vacances, avec son lot de questions... Combien de jours de congés-payés mon assmat peut-t-elle prendre cette année ? Et en salaire, combien dois-je lui payer ? Quand et comment ? Et les jours fériés dans tout ça, quels sont ses droits ? Toutes les réponses vous attendent dans ce chapitre.

Et si j'augmentais mon assistante maternelle ?

Votre assistante maternelle fait preuve d'un grand professionnalisme et vous souhaitez marquer le coup pour récompenser son travail. C'est tout à votre honneur ! Quelles sont les solutions existantes pour gratifier votre nounou ? Et qu'allez-vous choisir pour la remercier ?

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