Contenu Éco, et aussi :
Libre choix de gestion : sur votre compte, celui de votre salarié(e), ou même partagé.
Simulation de paie à l'avance (congés, avenant, fin de contrat)
Appli de liaison et suivi quotidien des journées de votre enfant.
La configuration graphique du site ne s'est pas correctement chargé sur votre appareil (problème CSS). Nounou-Top ne fonctionnera pas correctement.
Veuillez svp nous contacter par email contact@nounou-top.fr ou <a class="ask-support-action dotted" href="#">via le tchat du site</a> pour nous signaler ce problème.
Formules
Éco
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Votre salarié(e) est déjà membre ? Vous pouvez accéder à cette offre.
Gestion via le compte de votre salarié(e).
Déclaration pajemploi mensuelle préparée pour vous.
Suivi complet via la plateforme, accès aux conseillers et vérification mensuelle des aides (option membre)
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Facilitez-vous l'administratif et restez proche de votre enfant !
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Soyez 100% ZEN grâce aux avantages exclusifs. À vous la pleine sérénité !
Contenu Tip-Top, et en plus :
Accès illimités aux annonces pour vos besoins ponctuels ou remplacement.
Accès prioritaire aux conseillers
Consultation juridique avancée au besoin
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En détail
Les formules en détail
Éco Éco | Tip-Top Tip-Top | Zen Zen | |||||||||||||||||||||||||||
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| Mise en relation / Annonces | |||||||||||||||||||||||||||||
| Dépôt de votre annonce | |||||||||||||||||||||||||||||
| Échanges via la messagerie | Pass Nounou-top Avec cette option vous bénéficiez d'un accès illimité et gratuit à toutes les annonces ! Vous profitez notamment :
Avec tous ces avantages, vous mettez toutes les chances de votre côté pour trouver votre future nounou ! Un vrai plus également en cas de besoin ponctuel (remplacement ou autre).  Fermer Avec cette option vous bénéficiez d'un accès illimité et gratuit à toutes les annonces ! Vous profitez notamment :
Avec tous ces avantages, vous mettez toutes les chances de votre côté pour trouver votre future nounou ! Un vrai plus également en cas de besoin ponctuel (remplacement ou autre). | Limités | Limités | Illimités | |||||||||||||||||||||||||
| Contacts téléphoniques | Pass Nounou-top Avec cette option vous bénéficiez d'un accès illimité et gratuit à toutes les annonces ! Vous profitez notamment :
Avec tous ces avantages, vous mettez toutes les chances de votre côté pour trouver votre future nounou ! Un vrai plus également en cas de besoin ponctuel (remplacement ou autre). Fermer Avec cette option vous bénéficiez d'un accès illimité et gratuit à toutes les annonces ! Vous profitez notamment :
Avec tous ces avantages, vous mettez toutes les chances de votre côté pour trouver votre future nounou ! Un vrai plus également en cas de besoin ponctuel (remplacement ou autre). | ||||||||||||||||||||||||||||
| Gestion (contrat, paie) | |||||||||||||||||||||||||||||
| Déclaration pajemploi préparée pour vous | Chaque mois, nous préparons une simulation de déclaration Pajemploi à destination du parent employeur. Il ne lui reste plus qu'à la recopier : c'est ainsi beaucoup plus facile pour lui et il évite tout risque d'erreur. | ||||||||||||||||||||||||||||
| Calcul et vérification mensuelle du droit aux aides | Lors de la préparation de votre contrat initial, nous simulons et vérifions l'accès aux aides que vous pourrez obtenir. Nous effectuons également la vérification de ces paramètres très importants à chacune de vos déclarations mensuelles car des plafonds sur plusieurs paramètres (temps d'accueil, taux d'horaire, indemnités) sont à respecter. Si vous dépassez ces plafonds, les aides peuvent être annulées sur un mois donné, ce qui multiplierait le coût final de votre garde d'enfant de 2 à 12 fois selon les cas ! | ||||||||||||||||||||||||||||
| Accès personnel à l'éditeur de contrat (5 fonctionnalités) | Avec notre éditeur de contrat, préparez un contrat robuste en toute simplicité. Découvrez les 5 fonctionnalités ci-dessous : Nounou-Top calcule automatiquement votre mensualisation quel que soit le type de contrat :
Notre outil en ligne vous permet de choisir librement toutes les clauses du contrat. Il est validé par nos experts juridiques. Bien entendu, les conditions du contrat se négocient directement entre l'employeur et l'assistant(e) maternel(le) : tarifs (taux horaire, indemnités d'entretien et de repas, etc.). Les minimums légaux de la convention collective sont systématiquement vérifiés, mais vous pouvez également convenir de clauses supérieures. Nounou-Top prépare automatiquement pour vous un modèle d'engagement réciproque pré-rempli, qui reprend les conditions négociées entre l'employeur et l'assistant(e) maternel(le). Une clause d'indemnité de désistement est bien sûr intégrée à celui-ci. Ce document est validé par nos experts juridiques. Votre contrat de travail, votre engagement réciproque ainsi que votre contrat d'accueil sont préparés automatiquement pour vous : Tous ces documents sont validés par nos experts juridiques. Les horaires, les tarifs et les clauses sont reportés sur le contrat tels que vous les avez choisis sur notre outil. Plus besoin de tout recopier à la main : toutes les informations sont pré-remplies et il ne vous reste plus qu'à imprimer le PDF et à le signer ! En cas de modifications au contrat, Nounou-Top vous fournit un document prêt-à-signer. Les calculs de transition entre l'ancien contrat et le nouveau peuvent être très complexes : si l'avenant intervient en cours de mois, nous effectuons pour vous le calcul de prorata dans les règles. De même si vous changez de mode de paiement des congés payés, nous établissons le suivi précis de leur comptabilité. | ||||||||||||||||||||||||||||
| Accès en ligne et explications avancées | Bénéficiez avec votre salarié de l'accès en ligne à notre plateforme pour une gestion simple, partagée et transparente. Vous pourrez :
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| Gestion directe via votre compte personnel (16 fonctionnalités) | Gestion de contrat  Chaque contrat géré sur Nounou-Top est associé à un gestionnaire principal, qui utilise la plateforme au quotidien. Formule Éco : le salarié(e) est le gestionnaire du contrat. Formules Zen et Tip-Top : vous choisissez librement le gestionnaire. Votre salarié(e) peut aussi saisir les présences, si vous l'y autorisez. Voici l'ensemble des outils de gestion disponibles : Plus besoin de noter vos horaires d'accueil sur des coupons papiers ou sur le frigidaire ! En 2 clics depuis votre téléphone vous indiquez chaque jour la présence des enfants et les éventuels changements🙂 Bien sûr vous pouvez également les indiquer depuis une tablette ou un ordinateur. Chaque mois, préparez en quelques clics une feuille de présence complète qui reprend tous les horaires d'accueil. Les notes personnelles de l'assistant(e) maternel(le) apparaissent également dessus. Bien sûr toutes les heures additionnelles, supplémentaires ou déduites sont automatiquement calculées. À partir des informations de présence, nous calculons automatiquement pour vous les indemnités d'entretien. Elles sont automatiquement retirées en cas d'absence et automatiquement majorées pour respecter les minimums légaux en cas d'accueil de longue durée. Vous pouvez également définir des règles personnalisées dans votre contrat : calcul par pallier, par heure commencée ou terminée, à la minute, etc. Dans vos contrats vous pouvez définir :
Vous déterminez librement les tranches d'âges applicables et les tarifs associés. Nous faisons ensuite tous les calculs pour vous sur vos fiches de paie. En cas d'absence à déduire, nous calculons pour vous la déduction de salaire à appliquer. Cette déduction n'est pas calculée au réel : nous respectons scrupuleusement les méthodes de calcul indiquées par la convention collective et la cour de cassation. Vous pouvez éditer des fiches de paie avec Nounou-Top. Elle sont conformes à la législation en vigueur. Elles intègrent notamment des informations complémentaire au bulletin de salaire officiel fourni par Pajemploi :
Une fois la fiche de paie validée, Nounou-Top peut envoyer l'ensemble des documents aux deux parties, accompagnés d'une déclaration à Pajemploi pré-remplie qu'il ne reste plus qu'à recopier🙂 Nous gérons tous les modes de calcul des congés payés. En année incomplète La convention collective 2022 introduit un nouveau vocabulaire pour les contrats précédemment appelés en année incomplète. On parle désormais d'un contrat de type Accueil de 46 semaines ou moins par période de 12 mois consécutifs. En année complète La convention collective 2022 introduit un nouveau vocabulaire pour les contrats précédemment appelés en année complète. On parle désormais d'un contrat de type Accueil de 52 semaines par période de 12 mois consécutifs. Bien sûr, vous avez aussi la possibilité d'indiquer des congés sans solde, en anticipé, en maladie, pour évènement exceptionnel, etc... et là aussi tout est calculé pour vous🙂 En cas de modifications au contrat, Nounou-Top vous fournit un document prêt-à-signer. Les calculs de transition entre l'ancien contrat et le nouveau peuvent être très complexes : si l'avenant intervient en cours de mois, nous effectuons pour vous le calcul de prorata dans les règles. De même si vous changez de mode de paiement des congés payés, nous établissons le suivi précis de leur comptabilité. En fin de contrat nous calculons pour vous :
Nous préparons également les documents suivants spécifiques à l'employeur :
Nous mettons à votre disposition de nombreux documents types, automatiquement pré-remplis avec vos données :
Nounou-Top permet de définir une fratrie entre certains contrats si des frères et soeurs sont accueillis par un(e) même assistant(e) maternel(le). Cette fratrie est ensuite automatiquement prise en compte dans les calculs et simulations. Cela permet notamment ensuite de gérer automatiquement une déclaration unique à Pajemploi en prenant en compte les données de chacun des contrats de la fratrie. Le nombre de jours déduites du salaire pour enfants malade, tant du côté de l'employeur que de l'assistante maternelle, sont encadrés de façon précise par la convention collective. Nounou-Top vous permet de suivre facilement le décompte de ces jours tout le long de votre contrat ! Nounou-Top calcule pour vous la régularisation des heures et du salaire à date anniversaire du contrat. Ces régularisations intermédiaires demandées par la convention collective sont ensuite intégrées dans la régularisation finale du salaire lors du solde de tout compte. Nounou-Top calcule pour vous la régularisation des congés, particulièrement nécessaire lorsqu'un contrat évolue en cours de route au travers d'un avenant. Si l'assistant(e) maternel(le) est en arrêt maladie, Nounou-Top peut préparer automatiquement l'attestation d'arrêt de travail pré-remplie. Il ne reste plus qu'à l'imprimer et à l'envoyer à la CPAM !
Fermer Chaque contrat géré sur Nounou-Top est associé à un gestionnaire principal, qui utilise la plateforme au quotidien. Formule Éco : le salarié(e) est le gestionnaire du contrat. Formules Zen et Tip-Top : vous choisissez librement le gestionnaire. Votre salarié(e) peut aussi saisir les présences, si vous l'y autorisez. Voici l'ensemble des outils de gestion disponibles : Plus besoin de noter vos horaires d'accueil sur des coupons papiers ou sur le frigidaire ! En 2 clics depuis votre téléphone vous indiquez chaque jour la présence des enfants et les éventuels changements🙂 Bien sûr vous pouvez également les indiquer depuis une tablette ou un ordinateur. Chaque mois, préparez en quelques clics une feuille de présence complète qui reprend tous les horaires d'accueil. Les notes personnelles de l'assistant(e) maternel(le) apparaissent également dessus. Bien sûr toutes les heures additionnelles, supplémentaires ou déduites sont automatiquement calculées. À partir des informations de présence, nous calculons automatiquement pour vous les indemnités d'entretien. Elles sont automatiquement retirées en cas d'absence et automatiquement majorées pour respecter les minimums légaux en cas d'accueil de longue durée. Vous pouvez également définir des règles personnalisées dans votre contrat : calcul par pallier, par heure commencée ou terminée, à la minute, etc. Dans vos contrats vous pouvez définir :
Vous déterminez librement les tranches d'âges applicables et les tarifs associés. Nous faisons ensuite tous les calculs pour vous sur vos fiches de paie. En cas d'absence à déduire, nous calculons pour vous la déduction de salaire à appliquer. Cette déduction n'est pas calculée au réel : nous respectons scrupuleusement les méthodes de calcul indiquées par la convention collective et la cour de cassation. Vous pouvez éditer des fiches de paie avec Nounou-Top. Elle sont conformes à la législation en vigueur. Elles intègrent notamment des informations complémentaire au bulletin de salaire officiel fourni par Pajemploi :
Une fois la fiche de paie validée, Nounou-Top peut envoyer l'ensemble des documents aux deux parties, accompagnés d'une déclaration à Pajemploi pré-remplie qu'il ne reste plus qu'à recopier🙂 Nous gérons tous les modes de calcul des congés payés. En année incomplète La convention collective 2022 introduit un nouveau vocabulaire pour les contrats précédemment appelés en année incomplète. On parle désormais d'un contrat de type Accueil de 46 semaines ou moins par période de 12 mois consécutifs. En année complète La convention collective 2022 introduit un nouveau vocabulaire pour les contrats précédemment appelés en année complète. On parle désormais d'un contrat de type Accueil de 52 semaines par période de 12 mois consécutifs. Bien sûr, vous avez aussi la possibilité d'indiquer des congés sans solde, en anticipé, en maladie, pour évènement exceptionnel, etc... et là aussi tout est calculé pour vous🙂 En cas de modifications au contrat, Nounou-Top vous fournit un document prêt-à-signer. Les calculs de transition entre l'ancien contrat et le nouveau peuvent être très complexes : si l'avenant intervient en cours de mois, nous effectuons pour vous le calcul de prorata dans les règles. De même si vous changez de mode de paiement des congés payés, nous établissons le suivi précis de leur comptabilité. En fin de contrat nous calculons pour vous :
Nous préparons également les documents suivants spécifiques à l'employeur :
Nous mettons à votre disposition de nombreux documents types, automatiquement pré-remplis avec vos données :
Nounou-Top permet de définir une fratrie entre certains contrats si des frères et soeurs sont accueillis par un(e) même assistant(e) maternel(le). Cette fratrie est ensuite automatiquement prise en compte dans les calculs et simulations. Cela permet notamment ensuite de gérer automatiquement une déclaration unique à Pajemploi en prenant en compte les données de chacun des contrats de la fratrie. Le nombre de jours déduites du salaire pour enfants malade, tant du côté de l'employeur que de l'assistante maternelle, sont encadrés de façon précise par la convention collective. Nounou-Top vous permet de suivre facilement le décompte de ces jours tout le long de votre contrat ! Nounou-Top calcule pour vous la régularisation des heures et du salaire à date anniversaire du contrat. Ces régularisations intermédiaires demandées par la convention collective sont ensuite intégrées dans la régularisation finale du salaire lors du solde de tout compte. Nounou-Top calcule pour vous la régularisation des congés, particulièrement nécessaire lorsqu'un contrat évolue en cours de route au travers d'un avenant. Si l'assistant(e) maternel(le) est en arrêt maladie, Nounou-Top peut préparer automatiquement l'attestation d'arrêt de travail pré-remplie. Il ne reste plus qu'à l'imprimer et à l'envoyer à la CPAM !
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| Simulations de paie à l'avance (congés, fin de contrat) | Fini les mauvaises surprises ! Simulez en avance votre solde de tout compte, ou le montant à prévoir pour les congés payés. En quelques clics, vous voyez clair sur vos finances ! Vous pouvez le faire facilement en simulant vos fiches de paie plusieurs mois à l'avance ! | ||||||||||||||||||||||||||||
| Accès aux conseillers | Nos experts sont à votre disposition pour vous aider à utiliser et à découvrir Nounou-Top, ainsi que pour répondre à toutes vos questions administratives ou juridiques. Vous pouvez nous contacter de façon illimitée selon vos besoins. | ||||||||||||||||||||||||||||
| Accès prioritaire aux conseillers | Passez en priorité dans la file d’attente pour contacter nos conseillers. 😉 C’est idéal dans les périodes chargées (fin de mois, rentrée, impôts…) : vos demandes sont traitées plus vite ! | ||||||||||||||||||||||||||||
| Consultation juridique avancée | Une situation complexe ? Bénéficiez d’une consultation téléphonique avec un conseiller administratif et juridique. Jusqu'à 1h d’échange pour vous apporter les idées claires ! | ||||||||||||||||||||||||||||
| Tarification (nombre de contrats inclus) | Détail du prix de chaque formule et cas particuliers :
| 1 contrat et remises cas particuliers | 1 contrat et remises cas particuliers | Illimité | |||||||||||||||||||||||||
| Suivi quotidien | |||||||||||||||||||||||||||||
| Rappel des anniversaires | Rappel des anniversaires Recevez un petit mail de rappel lorsqu'un anniversaire arrive🙂  Fermer Recevez un petit mail de rappel lorsqu'un anniversaire arrive🙂 | ||||||||||||||||||||||||||||
| Notes et récits de la journée | Notes et récits de la journée L'assistant(e) maternel(le) peut facilement écrire des notes ou un petit compte rendu de la journée. Il est possible de les rédiger pour un enfant seulement, plusieurs d'un coup (fratrie...), et même d'ajouter un commentaire général pour tous les enfants accueillis ! Pratiques, les étiquettes d'activités et d'humeurs (entièrement personnalisables bien sûr), permettent d'aller plus vite !
Fermer L'assistant(e) maternel(le) peut facilement écrire des notes ou un petit compte rendu de la journée. Il est possible de les rédiger pour un enfant seulement, plusieurs d'un coup (fratrie...), et même d'ajouter un commentaire général pour tous les enfants accueillis ! Pratiques, les étiquettes d'activités et d'humeurs (entièrement personnalisables bien sûr), permettent d'aller plus vite !
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| Partage de photos | Partage de photos Le partage de photos devient facile ! Les visages sont automatiquement anonymisés puis l'outil vérifie l'autorisation donnée ou non par les parents :
Bien entendu, le partage de photos peut être utilisé également pour partager les créations, dessins, et autres activités des p'tits loups !
Fermer Le partage de photos devient facile ! Les visages sont automatiquement anonymisés puis l'outil vérifie l'autorisation donnée ou non par les parents :
Bien entendu, le partage de photos peut être utilisé également pour partager les créations, dessins, et autres activités des p'tits loups !
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| Gestion des repas et des menus | Gestion des repas et des menus L'assistant(e) maternel(le) peut indiquer en un éclair les menus des repas donnés aux enfants et y ajouter quelques commentaires.
Bien entendu, toutes les étiquettes de raccourci sont entièrement personnalisables Il est également très facile de suivre les biberons donnés : heure, quantité, commentaire, tout est prévu ! Fermer L'assistant(e) maternel(le) peut indiquer en un éclair les menus des repas donnés aux enfants et y ajouter quelques commentaires.
Bien entendu, toutes les étiquettes de raccourci sont entièrement personnalisables Il est également très facile de suivre les biberons donnés : heure, quantité, commentaire, tout est prévu ! | ||||||||||||||||||||||||||||
| Suivi des siestes | Suivi des siestes Hop, hop, en un clic il est facile de noter les horaires de siestes des enfants !
Fermer Hop, hop, en un clic il est facile de noter les horaires de siestes des enfants !
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| Suivi des changes | Suivi des changes Il peut être utile pour les parents de connaître les changes, surtout pour les plus petits. Changer les couches ça n'est pas toujours drôle... mais notre outil par contre, nous savons que vous allez l'adorer !
Fermer Il peut être utile pour les parents de connaître les changes, surtout pour les plus petits. Changer les couches ça n'est pas toujours drôle... mais notre outil par contre, nous savons que vous allez l'adorer !
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| Points santé | Points santé Tout est prévu pour suivre la santé des p'tits loulous ! Un bobo ? Un peu de fièvre ? Un mal de dent ? Vous pouvez tout noter de façon facile et détaillée. Pour les parents, c'est important d'avoir des informations précises !
Fermer Tout est prévu pour suivre la santé des p'tits loulous ! Un bobo ? Un peu de fièvre ? Un mal de dent ? Vous pouvez tout noter de façon facile et détaillée. Pour les parents, c'est important d'avoir des informations précises !
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| Gestion des fournitures | Gestion des fournitures Cet outil vous permet de gérer facilement le stock de couches, lingettes, et autres fournitures. Les parents peuvent facilement suivre l'état du stock et anticiper. D'un simple clic, il est possible d'envoyer un petit rappel !
Fermer Cet outil vous permet de gérer facilement le stock de couches, lingettes, et autres fournitures. Les parents peuvent facilement suivre l'état du stock et anticiper. D'un simple clic, il est possible d'envoyer un petit rappel !
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| Transmission et rappels | Transmission et rappels L'outil intègre des fonctions de communication qui permettent l'échange facile de messages et de petits rappels. Les parents peuvent également l'utiliser afin d'assurer la transmission de certaines informations qui leur semblent importantes :
Les messages échangés apparaissent également sous forme de notification pour être sûr que personne ne les loupe !
Fermer L'outil intègre des fonctions de communication qui permettent l'échange facile de messages et de petits rappels. Les parents peuvent également l'utiliser afin d'assurer la transmission de certaines informations qui leur semblent importantes :
Les messages échangés apparaissent également sous forme de notification pour être sûr que personne ne les loupe !
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| Envoi du compte rendu par email | Envoi du compte rendu par email Les parents n'ont pas même besoin de se connecter au site pour consulter les informations. Un email automatique leur est envoyé avec toutes les informations de la journée ! Pratique, le rapport du jour est même imprimable !  Fermer Les parents n'ont pas même besoin de se connecter au site pour consulter les informations. Un email automatique leur est envoyé avec toutes les informations de la journée ! Pratique, le rapport du jour est même imprimable ! | ||||||||||||||||||||||||||||
Pourquoi
Employeur : pourquoi utiliser la Gestion Pro ?
Parce que vous gagnerez un temps fou.
Plus de calculs et de discussions qui prennent des heures. Tout l'administratif et la comptabilité de votre contrat deviennent faciles.
Parce que vous serez zen et pro à la fois.
Soyez assuré(e) d'une gestion juste et conforme aux lois en vigueur. Les calculs sont transparents et sans risque d'erreur en votre défaveur.
Parce que vous aurez un ange gardien.
Évitez au maximum le risque de conflits avec votre nounou. Concentrez vos échanges sur les enfants plutôt que sur les questions d'argent.
Comparaison
Un peu de comparaison
Nounou-Top est un service professionnel 5 à 20 fois moins cher que les autres solutions existantes !
| Avocat, gestionnaire de paie, association, service spécialisé | NOUNOU-TOP | |
|---|---|---|
| Rédaction d'un contrat personnalisé et vérifié par des experts juridiques | 80 à 300€ environ | Inclus |
| Gestion de paie | 12,99 à 29,99€ / mois | à partir de 3,99 € / mois |
| Gestion de la fin du contrat | 100 à 250€ environ | Inclus |
| Assistance administrative dispensée par un expert | 80 à 150€ environ | Inclus |
| Consultation téléphonique avec un expert juridique (30 à 60min) | 40 à 100€ environ | Offert ou 27€ |
| Application mobile de liaison | Inclus |
Garantie
Satisfait ou remboursé - Sans discuter.
Utilisez Nounou-Top en profondeur
En cas d'insatisfaction, vous êtes remboursé(e) pendant les 30 premiers jours d'abonnement.
Modalités En vous abonnant à Nounou-Top, vous ne prenez aucun risque : si vous êtes insatisfait(e) du service, nos formules sont remboursées pendant les 30 premiers jours d'utilisation. Voici les modalités de remboursement : Cas particulier afin d'éviter des abus éventuels : Pour la formule Zen qui inclut un accès premium aux annonces : nous déduisons du remboursement le montant du "pass" qui aurait été acheté directement sur nounou-top pour une durée et services équivalents. Vous pouvez consulter les conditions complètes de la garantie "Satisfait ou remboursé" dans nos conditions d'abonnement.
Service
Des professionnels 100% spécialisés et à votre service.
Une assistance professionnelle dédiée 100% aux assistant(e)s maternel(le)s et auxiliaires parentales et parents employeurs.
Des experts à votre disposition pour vous aider sur tous les aspects liés au métier : juridique, paie, calculs, relationnel, etc.
Analyse de votre problématique en moyenne en moins d'une heure et garantie en moins de 24h.
Toutes les questions peuvent être abordées : aide à l'utilisation du site, calculs, relationnel, etc.
Des Parents-employeurs et des ex-nounous font partie de notre équipe. Nous connaissons votre quotidien !
Disponibles toute la semaine par écrit. RDV téléphonique en option.
Marie
Audrey
Carine
Carla
Clément
Inés